компания филиал «минский» оао «агрокомбинат «дзержинский» обязанности: организация работы по техническому облуживанию, диагностики и ремонту ...
Источник: 
Careerist26 Сентября 2026 (17 часов назад)
Careerist26 Сентября 2026 (17 часов назад)Инженер по обслуживанию систем безопасности (ТЦ Корона, ул. Кальварийская, 24)
от 2236 BYN
Описание вакансии
ТЦ "Корона " приглашает Инженера по обслуживанию систем безопасности (собеседование проходит по адресу пр. Победителей, 65 ТЦ "Замок")
Обязанности:
- обеспечение правильной технической эксплуатации и бесперебойной работы оборудования технических систем безопасности: видеонаблюдения, СКУД, систем защиты от краж, тревожной сигнализации, контроля кассовых операций, системы озвучивания и радиосвязи;
- представление отчетов, с использованием СКУД, изготовление индивидуальных пропусков для сотрудников
Требования:
- среднее специальное , высшее профильное образование обязательно!
- опыт работы приветствуется!
Условия:
- график работы 5/2 с 8.30 до 17.00;
- официальное трудоустройство согласно ТК РБ;
- надбавка за стаж после первого года работы
- корпоративное питание в служебной столовой;
- предоставляется материальная помощь к отпуску!
- сотрудникам компании - 5% скидка на покупки в магазинах сети!
Будем рады Вас видеть в числе сотрудников компании!
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
планируемое к замещению.
Метки
О компании «КОРОНА, ЗАМОК Торговые центры»
«Табак-инвест» - белорусская компания, основанная в 1997 году.
Мы предлагаем интересную и высокооплачиваемую работу в одном из подразделений:
· торговых центров «Корона» в Минске и регионах
· торгово-развлекательного центра «Замок»
· гостиничного комплекса «Robinson Club»
Более подробную информацию об условиях работы вы сможете найти в описании каждого предложения о работе!
За много лет работы компания зарекомендовала себя как надежный и ответственный работодатель.
Мы гарантируем:
1.Стабильность и уверенность в завтрашнем дне.
- конкурентоспособная заработная плата. Компания регулярно отслеживает изменение уровня заработных плат на рынке труда, чтобы поддерживать его на стабильно высоком уровне.
- полный социальный пакет
- надбавка за стаж работы
- материальная помощь к отпуску
- компенсация оплаты проезда иногородним
2.Профессиональный и карьерный рост
- корпоративный Учебный центр обеспечивает профессиональное обучение сотрудников
- проводятся разнопрофильные тренинги
- перспективным сотрудникам мы готовы предложить дальнейшее развитие в рамках компании
3.Комфортные условия для работы и отдыха
- питание для персонала с первого рабочего дня в корпоративном кафе
- выбор места расположения работы
- корпоративные мероприятия и конкурсы для сотрудников и их детей
- оборудованная комната отдыха для сотрудников, гардеробные и душевые
- скидки в рамках программы лояльности для сотрудников
- бесплатная форменная одежда и обувь - форму стирает прачечная предприятия
