Мы ищем того, кто нам поможет сделать клиентский путь прозрачным и измеримым: понимать, насколько быстро мы реагируем на запросы, где теряем клиентов, почему ...
Менеджер по продажам
Описание вакансии
Меняй город к лучшему вместе с нашей командой!
Начни с продаж — вырасти до руководителя за несколько месяцев
«СТРОЙМИР» — крупная компания с 28-летней историей. Сейчас мы развиваем проект «Умный домофон» и расширяем команду менеджеров по продажам.
Мы работаем с домами, которые уже обслуживаем, поэтому тебе не нужно искать клиентов с нуля — мы предоставляем готовые адреса и маршрут.
Твои задачи
- посещать дома по готовому маршруту;
- знакомить жителей с программой модернизации домофонов;
- отвечать на вопросы и работать с возражениями;
- презентовать продукт;
- оформлять договоры при согласии клиента.
В среднем общение с одним клиентом занимает 5–7 минут.
Доход, который ты сам контролируешь.
от 4 до 40 BYN за каждый заключённый договор
Средняя выплата — 15–20 BYN.
Например, 8 договоров за вечер — от 32 до 320 BYN.
При 20 рабочих днях доход может составлять от 1 500 BYN в месяц.
Верхней границы нет: больше договоров — выше доход.
Карьерный рост:
У нас не нужно годами ждать повышения.
Показываешь результат, проявляешь инициативу и готов брать ответственность — получаешь возможность перейти на руководящую позицию.
Менеджер руководитель команды
Ориентировочный срок роста — 2–6 месяцев.
На руководящей позиции ты уже развиваешь сотрудников, управляешь результатом команды и выходишь на новый уровень дохода.
График работы:
18:00–21:30, 3–4 часа вечером.
Можно совмещать с учёбой, основной работой или другой занятостью.
Рекомендуемый график — 5 рабочих вечеров в неделю, но дни выхода обсуждаем индивидуально.
Обучение и поддержка
Мы обучаем с нуля:
1 день обучения 2–3 выхода с наставником самостоятельная работа.
Команда остаётся на связи и после адаптации.
Дополнительные условия:
- безлимитный проездной по Минску со второго месяца;
- оформление с первого дня по договору;
- выплаты на карту без задержек;
- работу без постоянной привязки к офису;
- возможность быстро вырасти до руководителя.
Кого мы ищем?
Ты легко общаешься с людьми, не боишься отказов и хочешь развиваться в продажах.
Опыт не обязателен. Нам важнее твоя мотивация и готовность работать на результат.
Оставляй отклик — познакомимся, расскажем об условиях и ответим на вопросы.
СТАРТУЙ С МЕНЕДЖЕРА. РАСТИ ДО РУКОВОДИТЕЛЯ. МЕНЯЙ МИНСК К ЛУЧШЕМУ.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by: https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1727231/detail-public/
Метки
О компании «СТРОЙМИР»

«СТРОЙМИР». Мы производим особенные двери.
Главная задача, которую мы ставим перед своей продукцией – это обеспечение безусловного комфорта и безопасности жизни человека в современных условиях.
Начиная с 1997 года, мы стремились предложить нашим клиентам лучшие решения и условия. И сегодня дело, которому мы посвятили более 27 лет, вдохновляет нас на поиск новых идей и возможностей, чтобы неизменно гарантировать Вам высокий уровень качества и безопасности нашей продукции.
Сегодня ООО «СТРОЙМИР» выпускает широкий ассортимент металлических и комбинированных дверей на основе передовых технологий.
Полная реновация производственной линии и оборудования проведена на предприятии в 2016 году. Это позволило нам обеспечить высокое качество, безопасность, долгий срок службы и, конечно же, эстетичность наших изделий.
-
Современные материалы и дизайн,
-
Инженерные и технологические инновации,
-
Сертификация производства и полный контроль качества работ и материалов,
позволяют нам с уверенностью говорить о долгосрочных гарантиях, которые мы предоставляем нашим клиентам.
Одной из наших главных ценностей являются долгосрочные партнерские отношения, основанные на профессионализме, высокой ответственности и уважении.
Деловая репутация является для нас именно тем аспектом, который играет первостепенную роль и которым мы дорожим прежде всего. Как и раньше, искренне верим: лишь увлечение любимым делом может дать нам бесценный результат – изменить жизнь к лучшему.
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА
- Опыт производства дверей для строительства - 27 лет.
- Производственная концепция - постоянное развитие.
- Современное итальянское автоматизированное оборудование позволяет производить продукцию, отвечающую самым высоким мировым стандартам.
- Сложившийся коллектив компании, способный решать самые сложные задачи.
- Широкий ассортимент продукции, качество которой подтверждено сертификатами соответствия и сертификатом ИСО 9001-2009.
- Репутация и имидж надежной компании на рынке.

