Специалист по работе с клиентами (аг. Семково)
Описание вакансии
Мы гарантируем:
-
Ежемесячный сертификат в сеть магазинов "Соседи" на 150 рублей
- Добровольное медицинское страхование (частичная компенсация сотрудниками)
- Приведи друга в «Соседи» — получи бонус 200 BYN
- Бонусная карта “Купилка” с 5% накоплением бонусов
- Обеды со скидкой 50%
- Санаторно-курортное лечение
- 50% компенсации на спортивный абонемент Allsports
- Надбавка за общий стаж работы в компании;
-
Прием входящих звонков клиентов;
-
Консультация клиентов по спектру услуг, стоимости;
-
Оформление заявки;
-
Соблюдение стандартов качества обслуживания, установленных в компании.
Требования:
- культура и грамотность речи;
- развитые коммуникативные навыки;
- желателен опыт телефонной или прямой коммуникации с клиентом;
- клиентоориентированность, организованность, активность;
- уверенный пользователь ПК.
- Работа в комфортном офисе склада в аг. Семково
(доставка служебным транспортом от ст.м. Фрунзенская). -
официальное трудоустройство;
-
график работы: с понедельника по пятницу с 09.00 до 18.00
пятница с 09.00 до 17.00
(1 суббота рабочая); -
дружный коллектив;
-
активная корпоративная жизнь (мероприятия в рамках компании и т.п.) и безлимитный ароматный кофе в офисе)
планируемое рабочее место - декретное место
Метки
О компании «СОСЕДИ, Сеть магазинов»
«Соседи» – это крупная успешная розничная сеть, которая за 20 лет открыла более 210 магазинов по всей стране.
Мы открыты к лучшему. Что это значит?
Лучше помогать в достижении ваших целей.
Мы ценим каждого работника и предлагаем возможности для карьерного роста и самореализации. Только представьте: 80% заведующих магазином «выросли» из продавцов, кассиров, заведующих отделом, товароведов. 75% управляющих группой магазинов «выросли» из заведующих магазином. А наш операционный директор начинала свой путь с должности кассира.
Почувствовать себя значимыми могут не только руководители. Наши сотрудники могут подтвердить свою экспертность на конкурсе «Мастер профессии» или стать Наставниками и готовить стажеров к работе.
Мы открыты к раскрытию вашего потенциала!
Лучше слышать сотрудников.
Мы постоянно изучаем уровень удовлетворенности работников и внедряем предложенные ими идеи. Вот несколько изменений:
- Пересмотрена система мотивации: каждый сотрудник четко знает, как получить премию.
- Изменено штатное расписание: теперь оно зависит от нагрузки.
- Внедрена система дополнительных индивидуальных бонусов.
Если у сотрудника изменились жизненные обстоятельства и полная занятость станет неудобной, мы предложим перейти в мобильную бригаду и работать по гибкому графику.
Кроме этого, компания регулярно мониторит рынок заработных плат и обновляет предложения сотрудникам.
Мы открыты к новым решениям!
Лучше понимать потребности общества.
«Соседи» – единственная компания розничной торговли, которая реализовала проект по найму людей с ограниченными возможностями. В наших магазинах работает более 30 сотрудников с нарушениями слуха на «тихих кассах». За этот проект «Соседи» получили награду «Премия HR-brand» в номинации «равные возможности».
Компания участвует и в благотворительной деятельности. В рамках проекта «Заботливые соседи» мы оказываем адресную помощь тем, кто в этом нуждается.
Компания планирует и дальше развиваться в этом направлении.
Мы открыты к социальной ответственности!
Конечно, в компании не все идеально, при этом «Соседи» хотят меняться.
Если вы тоже открыты к лучшему, добро пожаловать в нашу команду. Отправляйте свое резюме, работа найдется для каждого!