компания сеть строительных гипермаркетов миля работа в mile - это: официальное трудоустройство с первого дня работы; социальные гарантии и компенсации ...
Заведующий торговым залом (Молодечно)
Описание вакансии
Сеть строительных гипермаркетов MILE (ООО «Астомстрой») расширяет команду! Мы ищем активного и ответственного Заведующего торговым залом с организаторскими способностями и желанием развиваться в ритейле.
Работа в MILE — это уверенность и отличные бонусы:
- Стабильный доход: выплаты строго 2 раза в месяц.
- Защита и забота: официальное трудоустройство с 1-го дня и полный соцпакет по ТК РБ.
- Денежные бонусы:
- Премии при продлении контракта.
- Ежеквартальный конкурс «Лучший торговый работник» с денежным поощрением.
- Реферальная программа: приводите друзей и получайте бонусы.
- Приятная выгода: скидка 10% для сотрудников на весь ассортимент сети магазинов Mile.
- Условия для людей: комфортное место работы и отдыха, а также материальная помощь в важные жизненные моменты.
Чем предстоит заниматься:
Вы будете «сердцем» нашего торгового зала и лидером для команды продавцов.
- Организовывать и направлять работу продавцов в зале.
- Контролировать стандарты: проверять ценники, маркировку и качество выкладки товаров.
- Участвовать в приемке новых поступлений товара.
- Помогать покупателям: консультировать в зале, решать спорные ситуации и оперативно рассматривать жалобы.
Мы ждем от вас:
- Искреннее желание работать, развиваться и строить карьеру в сфере продаж.
- Высокий уровень ответственности, внимательность к деталям и стрессоустойчивость.
- Базовые лидерские или организаторские навыки (умение сплотить команду вокруг задачи).
Готовы стать частью нашей большой и успешной команды?
Нажимайте кнопку «Откликнуться» и оставляйте свой актуальный номер телефона! Мы свяжемся с вами в ближайшее время, чтобы пригласить на собеседование.
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1972388/detail-public/
Метки
О компании «Астомстрой»

В основе нашей работы лежит вдохновение, энтузиазм и дух единства. Мы много работаем, но делаем это с удовольствием.
Мы всегда ищем людей, которые разделяют наши ценности и позитивный подход.
Простота, прямолинейность и практичность — это неотъемлемые составляющие сложившихся традиций Компании "Астомстрой". Для нас это означает всегда оставаться самими собой и реалистично смотреть на вещи.
Мы стремимся давать людям больше возможностей. Принимать и делегировать ответственность — это возможность для роста и развития. Речь идет о доверии друг другу, оптимизме и работе на перспективу, что создает ощущение реального вклада в развитие компании.
Мы ищем тех, кто любит работать в команде, готов получать новые знания и делиться своим опытом. Наши руководители начинали свою деятельность именно в торговом зале, росли профессионально и продвигались по карьерной лестнице. Именно поэтому, мы заинтересованы в амбициозных людях, умеющих ставить цели и добиваться их, желающих развиваться внутри нашей Компании.
Мы уверенно представлены в направлении розничная торговля строительными отделочными материалами.
Представлены крупными гипермаркетами "Миля" в формате DIY (сделай сам).
Адреса наших магазинов:
Минск, пр. Партизанский 150 А
Минск, ул. Тимирязева, 127
Минск, ул. Каменногорская, 3/5
Минск, пр. Независимости, 171
Минск, ТРЦ Expobel, пересечение ул. Мирошниченко и МКАД
Минск, пр. Жукова, 44, ТЦ «Outleto» (0 этаж)
Минск, ул. Горецкого, 2, ТЦ "ГИППО"
Минск, ул. Никифорова, 51, Рынок Уручье-3
Минск, ул. Уборевича, 176, ТЦ «Green»
Брест, Карьерная, 9Б
Молодечно, ул. Великий Гостинец, 67Г
Гродно, пр-т Янки Купалы,87, TPK "TRINITI"
Гомель, ул. Кооперативная, 30
Что стоит за брендом «Миля» ?..
Это не только настроение и уют, наполняющие каждый дом, но и стабильная работа. Именно поэтому, когда вы станете частью нашей команды, легко сможете увидеть наши преимущества, найти верных друзей, повысить профессиональный уровень и построить свою карьеру.
Работа в розничной сети — это работа в молодом, дружном коллективе, возможность приобрести множество новых друзей, но при этом ещё и заработать. Это реальная возможность карьерного роста. Это бесплатное тренинговое обучение, знания о новых технологиях, новых товарах в сфере отделочных и строительных материалов, официальное оформление, социальный пакет.
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА:
- Стабильность.
- Социальные гарантии и компенсации согласно Трудовому кодексу Республики Беларусь.
- Корпоративное обучение и адаптация в процессе работы с наставником.
- Комфортные условия труда и отдыха, корпоративная одежда.
- Корпоративные мероприятия.
- Дополнительные выплаты при продлении трудовых отношений.
- Реферальные программы для сотрудников.
- Карьерный и профессиональный рост.
- Подарки на Новый год и выплаты к значимым событиям.
- Оплачиваемый медицинский осмотр.
- Поощрение лучших сотрудников.
- Единовременные вознаграждения выплаты компенсирующего характера.
- Скидки на товары в сети для работников Компании.
ПРИГЛАШАЕМ В КОМАНДУ!!!


