Заместитель начальника производства в Жодино, официальное трудоустройство ООО «РБУ №2», график Пн–Пт 08:00–17:00, достойная заработная плата обсуждается на собеседовании, дополнительные выплаты за выполнение плана и компенсация топлива, разовая помощь иногородним на переезд, высшее или среднее специальное техническое образование, опыт работы мастером или начальником смены, уверенное владение ПК.
Заместитель начальника производства
Описание вакансии
ООО «РБУ №2» — один из ведущих производителей товарного бетона и железобетонных изделий.
В связи с развитием новой современной производственной площадки в Жодино приглашаем в команду Заместителя начальника производства.
Обязанности:
-Организовывать работу производственной смены на участках бетона и ЖБИ.
-Обеспечивать выполнение производственного плана, соблюдение сроков и требований к качеству продукции.
-Распределять задачи между сотрудниками и контролировать их выполнение.
-Контролировать состояние оборудования, соблюдение требований охраны труда, наличие необходимых материалов
-Вести производственный учет и участвовать в обучении сотрудников
-Высшее или среднее специальное техническое образование.
-Опыт работы мастером, начальником смены/участка или на другой руководящей позиции в производстве.
-Опыт в производстве бетона или ЖБИ будет преимуществом, но не является -обязательным — готовы обучать специфике нашего производства.
-Умение организовать людей и добиваться выполнения поставленных задач.
-Ответственность, системность и самостоятельность, готовность разбираться в процессах, обучаться и стремиться к профессиональному развитию
-Уверенное владение ПК.
Место работы — г. Жодино.
Официальное трудоустройство :график работы: пн–пт, 08:00–17:00.
Достойную заработную плату, уровень обсуждается на собеседовании.
Дополнительные выплаты за выполнение производственного плана, компенсацию затрат на топливо.
Для иногородних кандидатов — разовую материальную помощь на переезд в Жодино.
Помощь в погружении в технологию производства бетона и ЖБИ.
Поддержку руководства и возможность самостоятельно влиять на организацию работы своего участка.
Возможность предлагать и реализовывать собственные улучшения.
Обучение и карьерный рост
Метки
О компании «РБУ №2»

Компания «РБУ №2» в г. Борисов – одна из передовых компаний по производству железобетонных изделий и товарного бетона, поставке инертных материалов и оказанию услуг по грузоперевозкам и аренде транспорта с экипажем. Мы производим продукцию по высоким стандартам качества на современном оборудовании. Работаем с объектами по всей территории Беларуси.
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА:
- Собственное производство
- Наличие аккредитованной лаборатории
- Входной контроль и полный аудит поставщиков
- Полная юридическая ответственность за качество материала
- Собственный транспортный парк
- И самое главное - НАША КОМАНДА! У нас работают лучшие сотрудники, которые каждый день профессионально растут вместе с компанией!
Наша компания находится в городе Борисов и занимает площадь в 2 гектара, это почти как 3 футбольных поля.
Производство ЖБИ:
Ежегодно мы производим более 50000 единиц различных ЖБ изделий, но за последний год наши объёмы выросли на 21%. Наибольшей популярностью пользуются кольца колодцев, только за последние 10 месяцев мы произвели их на столько много, что если поставить их друг на друга, то они будут выше Эйфелевой башни примерно в 97 раз (напомню что Эйфелеву башню видно почти с каждой точки Парижа).
Производство бетона:
Бетона мы производим также много как ЖБИ, если взять произведенный нами объём бетона за прошедший год, то хватило бы полностью заполнить почти 20 олимпийских бассейнов для плавания.
Коллектив компании «РБУ №2»
В нашей компании работает почти 100 человек, все профи своего дела несмотря на возраст, а средний возраст в нашей компании - 38 лет, самому младшему сотруднику 19 лет, а самому старшему 64 года. Преобладающая часть коллектива, это мужчины-79%.
Практически все передовые мировые практики применяются в нашей компании. Также у нас разработана собственная система обучения на специальной обучающей платформе и внедрена система адаптации новых сотрудников - с первого дня новичку назначается куратор, который помогает быстрее влиться в коллектив и освоить все рабочие процессы.

