Специалист по кадрам/инспектор по кадрам

Здравствуйте!
Меня зовут Дарья Басалай, я руководитель отдела подбора персонала в компании «ИНОЛТА». Нашей компании 16 лет, и мы являемся первым поставщиком складского, строительного, грузоподъемного оборудования, колес и колесных опор в Республике Беларусь.

Если вам одинаково интересно работать с документами и с людьми, и вы видите себя в кадровом делопроизводстве, давайте знакомиться ближе.

Мы ищем внимательного к деталям и открытого к общению Специалиста по кадрам. Вы будете не только выстраивать безупречный кадровый учет, но и участвовать в жизни компании, помогая развивать нашу корпоративную культуру.

Что предстоит делать:
- Вести кадровый учет в полном объеме: прием, увольнение, переводы, ведение и хранение личных дел, заполнение и учет трудовых книжек.
- Отслеживать сроки и оформлять продление контрактов.
- Составлять и контролировать соблюдение графиков отпусков.
- Разрабатывать и актуализировать ЛНА (положения, должностные инструкции).
- Вести персонифицированный учет (подготовка и сдача ПУ-2) и статистическую отчетность.
- Подавать сведения в Миграционную службу о приеме/увольнении иностранных граждан (через Е-Паслуга).
- Вести воинский учет сотрудников.
- Проводить инструктажи по охране труда и пожарной безопасности.
- Оформлять командировки сотрудников по РБ, РФ и Китаю.
- Участвовать в организации и проведении корпоративных мероприятий.

Что мы даем:
- Стабильность и официальное оформление: трудоустройство в штат компании с первого дня. Заработная плата 2 раза в месяц без задержек.
- Поддержку: руководство, которое ценит порядок в документах и с уважением относится к труду, и команду, в которой принято поддерживать друг друга.
- Развитие: мы поможем с повышением квалификации, если потребуются свежие знания по изменениям в трудовом законодательстве.
- Инструменты: 1С:ЗУП, Битрикс24, консультационная база Ilex.
- Комфорт: стильный офис в шаговой доступности от м. Институт культуры. График 5/2 (08:00 – 17:00).

Чтобы откликнуться на вакансию, нужно написать краткое сопроводительное письмо, чем вас заинтересовала данная вакансия. Будем рады знакомству!

Наша компания успешно работает на рынке с 2010 года.  Мы занимаемся поставками складской и строительной техники, грузоподъемной техники, колес и колесных опор из России, Турции и Китая. На протяжении многих лет мы входим  в ТОП-3 лидеров в нашем сегменте рынка. Нам важно, чтобы работа в нашей компании была не только интересной, но и служила основой финансового благополучия. Мы поддерживаем новичков и готовы делиться опытом, а так же создать оптимальные условия не только для работы, но и для отдыха наших сотруднков.

Почему стоит выбрать именно нас:

1. Мы постоянно расширяем бизнес, ищем новых партнеров и перспективные направления деятельности.
2. У нас достойный уровень оклада и прозрачная мотивация, фиксированный процент и нет скрытых KPI.  
3. Молоды и активны - средний возраст сотрудников – 31 год.
4. У нас в компании вы можете достичь реального карьерного роста (наши руководители отделов  продаж–это в прошлом специалисты отделов продаж).
5. Мы используем в своей практике самые новые техники продаж и готовы поделиться ими.
6. У нас насыщенная корпоративная жизнь. Всегда новые и интересные корпоративные мероприятия.
7. У нас фиксированный пятидневный график работы с выходными днями суббота, воскресенье.
8. У нас новый офис повышенного уровня комфорта в центре города в шаговой доступности от метро.
9. Мы приветствуем инициативу наших сотрудников.
10. Мы продаем реальный товар, который всегда есть в наличии на складе.

 Наша деятельность осуществляется в четырех направлениях:

Отдел складской техники занимается продажами штабелеров, гидравлических и самоходных тележек, ричтраков, погрузчиков, подъемных столов и платформ.  Наша складская техника пользуется стабильно высоким спросом.

Отдел строительной техники и оборудования реализует  строительные подъемники и леса, вышки-туры.  Продукция востребована как крупными строительными организациями, так и частными хозяйствами. 

Отдел колес и колесных опор помогает предприятиям обеспечить подвижность тележек, строительного и промышленного оборудования. 

Отдел грузоподъемного оборудования продает тали, лебедки, домкраты, захваты, блоки. Работа на перспективном направлении с большой емкостью рынка.

Так же в нашей компании есть собственная служба сервиса, которая осуществляет ремонт поставляемой техники.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной компании;
• Официальное трудоустройство с первого дня;
• Конкурентную оплату труда (для менеджеров по продаже потолок неограничен);
• Своевременную выплату заработной платы;
• Поддержку на этапе вхождения в компанию;
• Уникальный комфортный офис с видом на город (ст. м. Институт Культуры).

Профессиональный сотрудник - это залог успеха любой компании, и мы предлагаем Вам стать частью нашей!