Организация приглашает к долгосрочному сотрудничеству опытного разработчика.Основные требования:Знание языка С плюс плюс, QTadvanced, знание Python, ...
Источник: 
Riv.by25 Сентября 2026 (16 часов назад)
Riv.by25 Сентября 2026 (16 часов назад)Программист 1С
Описание вакансии
IntexSoft - международная IT-компания с более чем 20-летним опытом разработки программных решений. Мы создаем и развиваем IT-продукты и решения для клиентов из Европы, США и других стран.
Сейчас мы расширяем команду и ищем 1С-разработчика уровня Middle+/Senior, который сможет самостоятельно работать с 1С и интеграционными задачами, участвовать в развитии существующих решений и обеспечивать их стабильную работу в продуктивной среде.
Наши ожидания от будущего члена команды:
- Опыт не менее 3 лет разработки на платформе «1С:Предприятие 8.3»;
- Опыт сопровождения обменов в продуктивной среде;
- Желательно участие в интеграции 1С с ERP, CRM, интернет-магазином, WMS, биллингом или другой внешней системой;
- Английский от A2 - разговорный;
- Уверенное владение встроенным языком 1С, управляемыми формами, запросами, СКД, регистрами, бизнес-процессами и фоновыми заданиями;
- Понимание клиент-серверной архитектуры 1С и особенности работы под высокой нагрузкой;
- Умение дорабатывать типовые конфигурации через расширения, минимизируя снятие с поддержки;
- Практический опыт работы с одной или несколькими конфигурациями:
- «1С:ERP»;
- «1С:Комплексная автоматизация»;
- «1С:Управление торговлей»;
- «1С:Бухгалтерия предприятия»;
- «1С:ЗУП» - будет плюсом если был опыт;
- Владение механизмами интеграции:
- HTTP- и REST-сервисы;
- OData;
- SOAP/web-сервисы;
- JSON, XML, XDTO;
- планы обмена и регистрация изменений;
- файловый обмен - для унаследованных интеграций;
- Умение реализовывать вызовы внешних HTTP API из 1С и публиковать API на стороне 1С;
- Понимание аутентификации по токенам, API key, Basic/OAuth 2.0, TLS и правила безопасного хранения секретов;
- Умение работать с Git и разносить изменения по отдельным поставкам или расширениям;
- Чтение технической документации и спецификации API на английском языке.
Мы предлагаем:
- Работу в стабильной компании (25 лет на рынке IT-решений, резидент ПВТ);
- Помощь и поддержку в профессиональном и карьерном росте (индивидуальный план развития, менторинг, внутренняя система обучения);
- Дружественную атмосферу в команде и работу с отличными специалистами;
- Зарубежные конференции за счет компании;
- Программу компенсаций профессиональных сертификатов;
- Хороший соцпакет (бесплатные корпоративные курсы английского языка, компенсация сумм спортивных абонементов, программа лояльности, медицинское страхование и т.д.) и отличные вечеринки.
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
https://gsz.gov.by/registration/employer/vacancy/1997475/detail-public/
О компании «ИнтэксСофт»
IntexSoft - надежный партнёр для самых взыскательных клиентов. Обладая богатым опытом работы в ИТ-индустрии, компания предоставляет полный спектр услуг по разработке программного обеспечения от создания и внедрения до консалтинга и поддержки. Успешная реализация многочисленных проектов обеспечила накопление богатого опыта и знаний, которые позволяют нам предоставлять услуги высшего качества. Компания IntexSoft ориентирована на построение надежного, взаимовыгодного партнерства как с небольшими компаниями, так и с крупными корпорациями из Западной Европы, Америки и России. Будучи представленной на рынке с 2001 года, компания по праву заслужила репутацию надежного поставщика программного продукта.
5 причин, почему стоит выбрать нас в качестве будущего места работы:
1. IntexSoft - компания с многолетним опытом, но мы по-прежнему:
- динамичны;
- энергичны и прогрессивны;
- мы не стоим на месте, а растем и развиваемся;
- у нас работают творческие, талантливые, позитивные и амбициозные сотрудники;
- у нас минимум бюрократии - максимум результата;
- мы ценим людей за горящие глаза, позитивный настрой и желание раскрывать свои способности по максимуму.
2. У нас комфортные условия труда:
- гибкий старт работы (с 9:00 до 18:00 +- 2 часа);
- благоустроенный офис, эргономичная мебель, качественное оборудование;
- ДМС;
- компенсация сумм спортивных абонементов, а также возможность подключения к программе Allsports;
- бесплатные корпоративные курсы английского языка;
- программа компенсации профессиональных сертификатов;
- комплексная программа лояльности;
- материальная помощь в различных жизненных ситуациях.
3. IntexSoft всегда способствует личностному и профессиональному росту сотрудников благодаря:
- постоянному проведению митапов (как для развития технических навыков, так и SoftSkills);
- возможности участия в зарубежных конференциях за счет компании;
- индивидуальной программе развития каждого сотрудника;
- развитой системе менторинга;
- организации как индивидуальных, так и групповых стажировок (как для соискателей, так и штатных сотрудников).
4. Мы всегда ценим Work-Life balance:
- проводим отличные вечеринки (не только сотрудников, но и для их детей);
- организовываем клубы по интересам (футбол, волейбол и т.п);
- обеспечиваем гибкую систему отпусков: возможность брать отпуск частями и в любое время года.
5. Наши настоящие и будущие сотрудники — наша главная ценность!
Careerist