Обязанности: преподаватель Трудового обучения для мальчиков, требуется грамотность и умение работать с учениками. Требования: преподаватель Трудового ...
Ведущий специалист по дистанционному обучению (ГИППО ТЦ МОМО)
Описание вакансии
Иностранное унитарное предприятие "БелВиллесден" приглашает на работу ведущего специалиста по дистанционному обучению.
Почему стоит работать с нами:
- Стабильная компания с четкими процессами и своевременной оплатой;
- Дружный коллектив и поддержка опытных наставников;
- Возможности для карьерного роста внутри компании.
Чем предстоит заниматься:
1) Контент и управление обучающими материалами:
Назначение/планирование обучающих материалов для сотрудников (в соответствии с программами, ролями и результатами оценки);
Размещение материалов в Moodle: курсы, модули, задания, тесты, документы, ссылки;
Актуализация контента: обновление версий, корректность материалов, актуальность регламентов/процедур;
Контроль качества размещения: структура курса, права доступа, сроки прохождения, корректность ссылок и файлов.
2) Разработка и поддержка курсов:
Участие в разработке курсов: совместно с методологами/экспертами формирование структуры, целей, программы обучения;
Подготовка и оформление учебных материалов для LMS (инструкции, гайды, чек-листы, презентации, тестовые задания);
Поддержка модульности: адаптация материалов под разные аудитории (категории сотрудников, уровни компетенций).
3) Видеоконтент и методические материалы:
Запись скринкастов и подготовка обучающих видео/микро-уроков;
Подготовка инструкций по работе с процессами и инструментами (в т.ч. “как пройти обучение”, “как сдать/загрузить/проверить”);
Согласование и выпуск материалов в рабочий контур.
4) Организация обучения и развитие сотрудников:
Поддержка проектов развития персонала компании;
Настройка/сопровождение маршрутов обучения под программы развития и план-графики.
5) Участие в операционной и аналитической части:
Работа на платформе Moodle: проверка результатов, выгрузки/отчетность по прохождению (на уровне, необходимом для проекта);
Аналитика материалов;
Формирование и выгрузка отчётов в Excel.
Наши ожидания от сотрудника:
Практическая работа с Moodle LMS (курсы/категории, роли, права доступа, элементы курса, тесты/задания, календарь/сроки);
Базовые знания разработки e-learning: структура курса, сценарий, тестирование, методики подачи материала;
Навыки подготовки контента: документы/презентации, чек-листы, инструкции, понятная “рабочая” подача;
Навыки видео- и скринкаст-подготовки (запись экрана, озвучка/текст, структурирование материала);
Умение работать с регламентами/договорённостями: точность формулировок, версия документа, контроль актуальности;
Коммуникации с экспертами и смежными командами (HR/линейные руководители/методологи).
Мы предлагаем:
- Официальное оформление;
- График работы - Пн.-Чт. с 8.30 до 17.30, Пт. до 16.15;
- Стабильная, выплачиваемая в срок заработная плата (оклад + премия);
- Предоставляем льготное медицинское страхование для сотрудников и их родственников.
- Скидки на покупки по карте лояльности, увеличенная скидка на продукцию собственного производства;
- Компания заботится о Вас и ваших близких, у нас предусмотрены дополнительные выплаты к юбилейным датам, а в случае утраты близких родственников - до 3-х дней оплачиваемый отпуск.
Метки
О компании «ИУП БелВиллесден»

ГИППО сегодня
21+ лет на рынке;
28 магазинов по Беларуси;
3 800+ сотрудников;
80% руководителей выросли внутри компании;
Мы создаем для покупателей комфортное пространство для покупок, а для сотрудников — стабильное место работы и развития.
Наша политика - постоянное развитие торговых объектов в Минске и регионах Беларуси, собственное производство, распределительные подразделения и тысячи сотрудников, которые ежедневно делают покупки наших гостей приятными и удобными.
Почему Вам стоит работать с нами
✔ Стабильная компания с многолетней историей
✔ Социальная ответственность перед покупателями и сотрудниками
✔ Официальное трудоустройство и социальные гарантии
✔ Своевременная выплата заработной платы
✔ Возможность профессионального и карьерного роста
✔ Обучение и развитие внутри компании
✔ Работа рядом с домом
✔ Медицинское страхование и корпоративные программы поддержки
✔ Дружный коллектив и поддержка на этапе адаптации
и многое другое, что делает работу в компании привлекательной для сотрудников.
Мы строим долгосрочные отношения с сотрудниками, покупателями и партнерами.
Мы стремимся делать свою работу профессионально и ответственно.
Мы поддерживаем друг друга и вместе достигаем результатов.
Мы открыты новым идеям и создаем возможности для роста каждого сотрудника.
Мы заботимся о безопасных и удобных условиях труда.
Мы приглашаем в команду как опытных специалистов, так и кандидатов без опыта работы. Для многих позиций предусмотрено обучение за счет компании. Если вы готовы развиваться, брать на себя ответственность и становиться частью сильной команды - стройте карьеру вместе с ГИППО!


