Компания Amina.by ищет сильного HR-директора, который умеет не просто закрывать вакансии, а находить по-настоящему классных специалистов и выстраивать ...
Исполнительный директор
Описание вакансии
Готовы возглавить компанию, которая ставит цель роста и развития, несмотря на внешние вызовы?
ООО «Компания Атлантик» — это не стартап. Это действующая компания с историей: собственное производство, сеть кулинарий, направления HoReCa и B2B. Мы давно работаем и накопили большой опыт.
Мы ищем исполнительного директора, который возьмёт на себя управление и поведёт компанию к этой цели. Задача серьёзная, но база для неё уже есть.
Что мы предлагаем:
— Прямой доступ к собственникам — без лишней бюрократии.
— Возможность влиять на правила игры и мотивировать команду.
— Готовую базу: сырьё, цеха, команду и клиентов. Не нужно строить с нуля — нужно развивать.
— Самостоятельность в принятии решений и уважение к вашему управленческому стилю. Стратегические ориентиры задаёт собственник.
Что входит в зону вашей ответственности:
— Выручка, прибыль и рост компании.
— Усиление и перестройка процессов — включая те, что «работали всегда».
— Запуск новых направлений и постепенный отказ от неэффективного.
— Формирование и усиление команды.
Кого мы ищем:
Человека с системным мышлением, который умеет работать с цифрами и принимать взвешенные решения. Того, кто готов брать на себя ответственность за результат и находить баланс между оптимизацией издержек и ростом выручки. Того, кто умеет слушать команду, но решение принимает сам.
Преимуществом будет опыт масштабирования бизнеса в пищевой отрасли, FMCG или рознице.
Напишите нам, как вы лично выводили бизнес или направление на кратный рост. Назовите цифры «до» и «после» и ваши конкретные решения.
Данная вакансия считается планируемой к созданию.
О компании «Компания Атлантик»

Работа для тех, кто ценит надежность!
ООО «Компания Атлантик» осуществляет свою деятельность с 2013 года.
Мы активно растем и развиваемся в разных направлениях, подхватывая новые тенденции:
*внедряем в производство современные технологии
*улучшаем и прорабатываем рецептуру блюд
*стремимся к максимальной автоматизации процесса производства.
Во время кризиса мы не только не останавливались ни на один день, но и продолжали активно расти. За три года мы сделали масштабный прорыв на рынке. Из одного объекта общественного питания и магазина кулинарии мы выросли до сети розничных объектов под брендом кулинария «Золотой теленок».
Появился объект общественного питания – бистро «Обед-буфет» .
Расширили и модернизировали собственный кондитерский и хлебобулочный цех .
Наладили оптовую реализацию продукции среди юридических лиц. На данный момент сотрудничаем более чем со 100 контрагентами и это только в городе Гродно.
На достигнутом не планируем останавливаться: впереди еще много идей и планов.
Стань частью единомышленников и профессионалов!

