Специалист по подбору персонала в IT- сфере (стажёр)

Описание вакансии

компания "брайт эйдженси"

рекрутинговое агентство brightman находится в поиске стажеров на программу обучения "специалист по подбору персонала в it-сфере" для своего крупного клиента it-компании

стажировка длится 3 месяца и включает:

• обучение (теория + практика под руководством ментора);

• выполнение реальных заданий по поиску специалистов;

• поддержку team lead и кураторов;

• еженедельные созвоны и обратную связь;

• стипендию на весь период обучения.

этапы для зачисления на стажировку: этап прохождения вводных материалов тест интервью стажировка.

чем вы будете заниматься:

• искать it‑специалистов с помощью профессиональных инструментов (x‑ray, boolean, соцсети, job‑boards);

• публиковать вакансии на работных площадках;

• подбирать стратегию поиска кандидатов;

• анализировать резюме и профили кандидатов;

• вести письменную коммуникацию;

• проводить первичные интервью.

мы подойдем друг другу, если вы:

• имеете законченное высшее/среднее специальное образование.

• готовы к интенсивному обучению;

• интересуетесь сферой it и карьерой в рекрутинге;

• внимательны к деталям;

• грамотно общаетесь устно и письменно.

• английский или немецкий язык от pre‑intermediate.

условия стажировки

• график: 9:00–18:00, перерыв — 1 час;

• удалённый/гибридный/офисный формат (зависит от локации);

• стипендия на весь период стажировки;

• оформление по тк рб с первого дня стажировки.

лучшие стажёры получают оффер и начинают работу в команде в качестве it sourсer/it recruiter.

*планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)

Метки