Мы - IntexSoft, команда, которая уже 25 лет помогает бизнесам расти с помощью технологичных решений и экспертного подхода. Работаем с клиентами из Европы, США ...
LinkedIn Outreach Manager
Описание вакансии
компания "брайт эйдженси"
рекрутинговое агентство brightman находится в поиске linkedin outreach manager.
наш заказчик – это международная it-компания, специализирующаяся на разработке программного обеспечения, мобильных приложений и веб-разработке для различных отраслей. с офисами в сша, европе и великобритании, компания зарекомендовала себя как надежный технологический партнер на глобальном уровне. компания работает с клиентами из различных отраслей, таких как финансовые услуги, здравоохранение, логистика, медиа и развлечения, телекоммуникации и многие другие.
чем предстоит заниматься:
– самостоятельный поиск и привлечение потенциальных заказчиков через социальные сети (преимущественно linkedin);
– ведение деловой переписки с потенциальными клиентами, презентация услуг компании;
– передача квалифицированных контактов менеджерам по продажам и сопровождение лидов на ранних этапах воронки;
– управление небольшой командой лидогенераторов (7–10 человек): постановка задач, контроль выполнения и качества работы;
– наставничество, онбординг и развитие сотрудников;
– участие в разработке и улучшении скриптов, месседжей и гипотез для аутрича;
– контроль ключевых метрик лидогенерации и выполнение командных kpi;
– ведение отчетности и работа в crm-системе (salesforce);
– взаимодействие с отделом продаж для повышения качества лидов и конверсии.
каким мы видим идеального кандидата:
– опыт работы в лидогенерации / pre-sales / outbound sales;
– опыт самостоятельного ведения полного цикла лидогенерации;
– управленческий опыт (наставничество, координация, управление небольшой командой);
– понимание принципов b2b-продаж и лидогенерации в it-сфере;
– развитые коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь;
– ориентация на результат, умение работать с метриками;
– проактивность, способность брать ответственность и принимать решения;
– стрессоустойчивость, умение работать с рутинными и многозадачными задачами;
– желание развиваться в управлении и продажах;
– знание английского языка — upper-intermediate и выше.
будет плюсом:
– знание немецкого языка.
условия работы и приятные «плюсы»:
- удобное расположение офисов компании;
- крутая молодая команда единомышленников, неформальное общение в компании;
- программы менторства и адаптации помогут максимально комфортно влиться в коллектив и работу;
- доступ к лучшим образовательным платформам, семинарам и практикам;
- изучение английского языка online;
- медицинское страхование со стоматологией;
- компенсация стоимости спортивных абонементов.
*планируемая к созданию и замещению (перспективная вакансия)

