Обязанности: Учёт кассовых операций; Учёт реализации ,выписка тн,ттн (опт, розница, комиссионный товар); Учёт бланков строгой отчетности (БСО) Регистрация и ...
Бухгалтер первой категории
Описание вакансии
компания "аквилонавто"
ооо «аквилонавто» - один из лидеров белорусского рынка запчастей к дорожно-строительной, коммунальной и сельскохозяйственной технике (более 20-ти лет на рынке) приглашает на вакансию бухгалтера первой категории.
обязанности:
- учет товаров - контроль и проверка: приход товаров рб, реализация товаров по рб, возвратов товара от покупателей, перемещение товаров между складами;
- работа с дебиторской и кредиторской задолженностью: инвентаризация расчетов и составление актов сверки (счет 44);
- списание: брак, тара;
- взаимодействие со всеми отделами;
- учет гсм;
- эсчф входящие.
- проведение хозяйственных операций и выручки;
- бухгалтерский учет кассы : осуществление операций по учёту, выдаче и хранению денежных средств с обязательным соблюдением правил их сохранности, проверка первичных кассовых документов, сверка фактического наличия денежных сумм с книжным остатком, сдача выручки в банк, ведение контроля за кассовым оборудованием.
требования:
- глубокие знания бухгалтерского учета;
- знания: опт, розница, составление статистической отчетности, а также приветствуется знание вэд, банковских операций;
- хорошее знание 1с: предприятие 8 (бухгалтерия, управление торговли);
- высшее образование, уверенный пк пользователь (excel, word);
- умение работать в режиме многозадачности, взаимозаменяемость;
- исполнительность, инициативность, внимательность, не конфликтность, желание развиваться и совершенствоваться.
условия:
- официальное трудоустройство, своевременная и стабильная оплата труда;
- комфортный офис (расположен в р-не д. большое стиклево, недалеко от мкад, организована доставка сотрудников от ст.м. могилевская);
- график работы: 5-ти дневная рабочая неделя, с 8:30 до 17:30;
- испытательный срок 3 мес. (зп на время испытательного срока устанавливается по результатам собеседования), возможность дополнительного премирования/получения бонусов;
- возможности обучения и развития в компании, поддержка инициатив по получению дополнительного образования, обучения, посещения курсов.
*вакансия, планируемая к созданию (перспективная).



