Главный бухгалтер

Описание вакансии

• Ведение бухгалтерского и налогового учета (УСН, услуги) согласно действующему законодательству в 1С:Бухгалтерия 8.3
• Ведение книги учета доходов и расходов при УСН (разделы по выручке и численности работников)
• Осуществление платежей в системе Интернет-Банк (80 - 100 исходящих платежей в месяц)
• Ежедневная загрузка и разнесение банковских выписок в 1С
• Сбор, контроль правильности оформления и отражение в 1С первичных учётных документов
• Проведение сверок с поставщиками и подрядчиками
• Учет основных средств и нематериальных активов, проведение инвентаризаций
• Расчет заработной платы (12 человек) и иных выплат (командировочные расходы, пособия по временной нетрудоспособности, материальные помощи и т.д.) и всех отчислений
• Налоговая отчетность: УСН (ежеквартально), НДС по иностранным организациям (ежеквартально, 1-2 операции в месяц), налог на доходы иностранных организаций (ежеквартально), рекламный сбор (ежеквартально), подоходный налог (ежеквартально), сведения о доходах физических лиц (1 раз в 6 месяцев, с 2027 года - ежеквартально), ЭСЧФ (1-2 в месяц, по операциям с иностранными организациями)
• Финансовая отчетность: бухгалтерский баланс, отчет о прибылях и убытках, отчет о движении денежных средств, отчет об изменении собственного капитала (ежегодно для МНС, ежемесячно для руководителя)
• Статистическая отчетность: 1МП (ежегодно), 1-УН (ежегодно), 12-ВЭС (ежемесячно)
• Отчетность в Белгосстрах: 1 раз в год
• Отчетность в ФСЗН: ПУ-3, 4-фонд (ежеквартально)
• Работа в 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП, Битрикс24
• Согласование договоров, консультация сотрудников компании по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения
• Участие в разработке (корректировке) локальных правовых актов компании
• Участие во внедрении, доработках, интеграциях информационных систем 1С:Бухгалтерия, 1С:ЗУП

Требования

• Знание бухгалтерского, налогового, основ трудового и гражданского законодательства Республики Беларусь
• Знание всех участков бухгалтерского учета
• Уверенный пользователь 1С.8.3
• Общая компьютерная грамотность (уверенная работа в офисных информационных системах)
• Внимательность, дружелюбность, ответственность, инициативность, желание изучать новые технологии и развиваться

• График работы 5/2 с 8:00 до 16:30
• Контрактная форма найма
• Оплата труда: должностной оклад 2100 белорусских рублей, ежемесячная премия до 100% от должностного оклада в зависимости от выполнения плановых показателей компании, + премия за перевыполнение плановых показателей
• Отпуск 26 календарных дней с выплатой материальной помощи к отпуску в размере 100% должностного оклада
• Доступ к нормативной правовой информации (Бизнес Инфо, Нормативка.бай)
• Доступ к ИИ-инструментам: чат GPT, Google AI
• Внутреннее и внешнее обучение (семинары, вебинары, повышение квалификации) по изменениям законодательства, современным технологиям
• Кадровое делопроизводство (приказы, ПУ-1, ПУ-2 и т.д.) и юридическое сопровождение осуществляет штатный юрисконсульт компании

Метки