компания агентство недвижимости благодом обязанности: отправка и прием корреспонденции; документооборот, составление первичной документации; поддержание порядка в офисе; уверенный пк-пользователь (excel word photoshop) в
Офис-менеджер
Описание вакансии
Мы ищем быстрого, энергичного, организованного и ответственного офис-менеджера, который возьмет на себя полный спектр административных и организационных задач.
Обязанности:
1. Поддержка руководителя и координация графика
Планирование и организация рабочего дня руководителя, контроль соблюдения дедлайнов.
Осуществление взаимодействия между руководителем, сотрудниками компании и внешними организациями.
Поиск, анализ и систематизация необходимой информации, предоставление лучших вариантов решения задач.
Поиск нужных специалистов, подрядчиков и сервисов по поручению руководителя, проведение переговоров и доведение вопросов до результата.
Решение любых разовых и «внезапных» задач руководителя
2. Документооборот и учет
Ведение деловой переписки, составление и оформление официальных писем, подготовка приказов по общей деятельности.
Сканирование, копирование документов, обработка и ввод данных в базы данных и информационные системы (в т.ч. Битрикс24).
Работа с договорами, коммерческой и внутренней документацией.
Заказ полиграфической продукции (визитки, папки, сувенирка).
3. Travel-поддержка и служебные поездки
Сопровождение деловых поездок и командировок руководителя и сотрудников: подбор маршрутов, покупка билетов, бронирование отелей, трансфер, получение счетов на оплату.
Периодические служебные поездки по г. Минску по поручению директора (на собственном авто либо на служебном автомобиле при наличии В/У).
Доставка товаров/документов в службы доставки
4. Административное сопровождение и жизнеобеспечение офиса
Полное управление офисными процессами и закупки: контроль заказ канцелярии, расходных материалов, продуктов питания, поддержание порядка.
Взаимодействие с поставщиками, почтовыми и курьерскими службами, прием доставок.
Составление ежемесячного плана расходов на бытовые и офисные нужды, учет затрат по категориям.
Поиск подрядчиков и контроль качества их работы (клининг, ремонт, электрика, обслуживание кофемашины,).
Подготовка рабочих мест для новых сотрудников, оформление/аннулирование пропусков в системе контроля доступа.
5. Корпоративные мероприятия и забота о команде
Отслеживание дней рождения сотрудников, участие в закупке подарков для сотрудников и партнеров.
Организация корпоративных и официальных мероприятий (приемы делегаций, партнеров, форумы, тимбилдинги): выбор площадок, контроль бюджета и тайминга.
Требования:-
Навык правильно расставлять приоритеты, вести несколько процессов одновременно и быстро работать с большим объемом информации в режиме многозадачности.
-
Грамотная устная и письменная речь, вы тактичны, дружелюбны, аккуратны и умеете выстраивать эффективное взаимодействие с сотрудниками, партнерами и подрядчиками.
-
Свободное владение MS Office (Word, Excel), Google Docs, навык работы в Битрикс24, использовать ИИ-инструменты / современные сервисы.
-
Опыт работы в аналогичной должности от 1 года.
Мы предлагаем:
- Интересную, динамичную работу с широким спектром задач и возможностью профессионального развития в административной сфере.
- Корпоративное питание;
- Комфортный офис недалеко от метро.
- Социальные гарантии и официальное трудоустройство в соответствии с ТК РБ;
- Разъездной характер работы (г. Минск), возможность использования служебного авто при наличии В/У.
- Компенсация топлива
- Корпоративное такси
- Комфортные условия труда и дружный коллектив
Вакансия является планируемой к созданию (перспективной).
Ссылка на вакансию не публикуется в соответствии с абз. 5 ст. 34 Закона «О занятости населения».
Метки
О компании «Эль триста семьдесят пять»

ЗАО «Эль триста семьдесят пять» — системный интегратор полного цикла, реализующий комплексные проекты в области ИТ- и инженерной инфраструктуры, информационной безопасности, автоматизации, мультимедийных и телекоммуникационных технологий.
Компания работает с промышленными предприятиями, финансовыми организациями, телеком-операторами, государственными учреждениями, объектами торговли, образования и корпоративного сектора.
Основные направления деятельности ЗАО «Эль триста семьдесят пять»:
-
проектирование и внедрение ИТ- и инженерной инфраструктуры;
-
построение серверных и вычислительных комплексов, систем хранения и резервного копирования данных;
-
создание и модернизация центров обработки данных;
-
внедрение сетевых решений, корпоративных систем связи, IP-телефонии и беспроводных сетей;
-
реализация комплексных решений в области информационной и кибербезопасности;
-
создание систем видеонаблюдения, контроля доступа и централизованного мониторинга;
-
оснащение переговорных комнат, диспетчерских, ситуационных и конференц-залов;
-
внедрение решений для промышленной и бизнес-автоматизации, включая ERP- и АСУ ТП-системы.
Компания обеспечивает полный цикл реализации проектов: проводит анализ задач, разрабатывает техническую концепцию, проектирует решение, поставляет оборудование и программное обеспечение, выполняет внедрение и ввод систем в эксплуатацию, обеспечивает сервисную поддержку и техническое сопровождение.
Под собственной торговой маркой компания производит серверное оборудование, системы хранения данных и специализированные программно-аппаратные комплексы. Это позволяет подбирать конфигурации с учётом технических требований, бюджета и сроков реализации каждого проекта.
Над проектами работают сертифицированные инженеры и профильные специалисты с практическим опытом создания и модернизации инфраструктурных решений различного масштаба и уровня сложности.
Мы предлагаем нашим сотрудникам:
- обучение и повышение квалификации за счёт компании;
-
участие в масштабных, сложных и интересных проектах;
-
прозрачную систему мотивации;
-
официальное трудоустройство и социальный пакет;
-
комфортный офис рядом с метро.
