Техник по эксплуатации и ремонту оборудования

Описание вакансии

компания "kapsch telematic services"

иооо «капш телематик сервисиз» является дочерним предприятием международной группы компаний kapsch, разработчика и поставщика интеллектуальных транспортных систем и решений в области взимания платы за пользование дорогами, управления движением, умной городской мобильности, безопасности движения и подключенных транспортных средств.

в республике беларусь наше предприятие является оператором белтолл – национальной системы электронного сбора платы за проезд по платным дорогам в республике беларусь, созданной kapsch в результате реализации инвестиционного проекта в рамках государственно-частного партнерства.

мы приглашаем на работу в нашу команду профессионалов техника по эксплуатации и ремонту оборудования (*перспективная вакансия).

ваша ключевая роль будет заключаться в техническом обслуживании и поддержании работоспособности системы электронного сбора платы за проезд транспортных средств (етс-системы), ремонт технических компонентов, входящих в ее инфраструктуру.

обязанности:

• обслуживание и поддержание работоспособности системы электронного сбора платы за проезд транспортных средств (етс-системы);
• проверка технического состояния оборудования, качества ремонтных работ, выявление дефектов;
• ремонт различных видов оборудования, мелкие ремонтные работы по запросам (электрика, радиоэлектроника);
• проверка, монтаж/демонтаж и ремонт технологического оборудования (радиоэлектронного, телекоммуникационного оборудования, включая электроустановки до 1000в, системы бесперебойного электропитания, освещения, кондиционирования);
• осуществление грамотной технической эксплуатации оборудования, приспособлений и инструмента;
• ведение сопроводительной документации;
• организация и сопровождение работ сторонних организаций на объектах етс-системы;
• устранение хозяйственных неполадок, не требующих узкой технической специальной квалификации, в операционном центре етс-системы (офисы кижеватова и пер. загородный).

требования:

• среднее специальное образование с технической специальностью и квалификацией или профессионально-техническое образование;
• умение работать с техникой, технологическим оборудованием;
• чтение электрических схем, схем электрических соединений, радиоэлектронных схем, сборочных чертежей и другой конструкторской документации (приветствуется);
• опыт эксплуатации и технического обслуживания электронной и электротехнической техники, сетевого оборудования (приветствуется);
• понимание принципов работы радиоэлектронного оборудования, bms и зарядных устройств;
• навыки пайки и монтажа электронных компонентов, владение измерительными приборами и паяльным оборудованием;
• умение и опыт работы с электро- и иным инструментом— шуруповерт, гайковерт, ушм и т.д.;
• проведение испытаний и наладки нового оборудования, устройств, приборов, аппаратов;
• участие в приемке в эксплуатацию приборов, устройств, автоматики и телемеханики;
• оформление технической документации, в том числе технических отчетов и результатов;
• уверенный пользователь пк;
• готовность к регулярным командировкам по беларуси;
• обязательно наличие водительского удостоверения категории b в связи с разъездным характером работы;
• отсутствие медицинских противопоказаний для работы на высоте;
• личностно-деловые качества: ответственность при выполнении работ, коммуникабельность, умение работать в команде.

• полная занятость, пятидневная рабочая неделя, 8-часовой рабочий день;
• контракт на 1 год с дальнейшим продлением согласно трудовому законодательству рб, испытательный срок 3 месяца;
• формат работы: на месте работодателя, разъездной характер работы, регулярные командировки по беларуси с возможностью использования автомобиля корпоративного автопарка;
• офис kapsch ул. кижеватова 8, уютное рабочее пространство;
• добровольное медицинское страхование после успешного прохождения испытательного срока;
• корпоративная мобильная связь;
• командообразующие неформальные и деловые корпоративные мероприятия;
• возможность корпоративного обучения (необходимое профессиональное обучение в целях повышения и поддержания профессиональной квалификации для выполнения своих обязанностей (посещение семинаров, вебинаров по профилю работы);
• материальная помощь в личных семейно-значимых событиях (например, свадьба, рождение ребенка);
• развитая корпоративная культура, способствующая профессиональному развитию сотрудников, подержанию здоровой рабочей атмосферы, продуктивности и взаимовыручки, созданию благоприятных условий труда;
• зарплатные ожидания обсуждаются индивидуально с кандидатом на этапах интервью (телефонный первичный контакт и личное собеседование).

*перспективная вакансия

Метки