IT Recruiter / Lead Generation Specialist

Описание вакансии

компания "уайтснейк"

• опыт работы в it-рекрутменте от 1 года, вы понимаете процессы подбора изнутри
• понимание it-рынка, технических ролей и типичных задач hr/рекрутеров
• опыт или сильный интерес к лидогенерации, продажам или развитию бизнеса (b2b / saas будет плюсом)
• гибкость и готовность работать с разными задачами и продуктами: ats-система, ии-сервисы
• отличные коммуникативные навыки: умение выстраивать контакт, вести переговоры и презентовать продукт
• базовое понимание ии-технологий и их применения в бизнесе (или готовность быстро
  погрузиться в тему)
• знание английского языка на уровне upper-intermediate
• проактивность, ориентация на результат и умение работать с воронкой (как подбора, так и продаж)
• комфортная работа с crm/ats и аналитикой
  

• лидогенерация под несколько продуктов компании: ats-система для рекрутинга и линейка ии-сервисов
• поиск и привлечение потенциальных клиентов (лидов): рекрутинговые агентства, hr-отделы, it-компании, бизнесы, заинтересованные в ии-решениях
• формирование и ведение воронки лидогенерации: холодные касания, linkedin, email-аутрич, работа с базой
• квалификация лидов и передача их команде sales, сопровождение сделки на ранних этапах
• проведение демо и презентаций продуктов: показ ценности ats-системы «на языке» рекрутера и hr, а также ии-сервисов «на языке» бизнеса
• помощь команде sales в закрытии сделок и работе с возражениями по разным продуктам
• гибкое переключение между задачами и направлениями в зависимости от приоритетов
  компании
• сбор обратной связи от рынка и клиентов, передача инсайтов технической команде
• ведение аналитики по лидам, конверсиям и эффективности каналов привлечения
• участие в подборе it-специалистов внутри компании (по необходимости)
  

• просторный офис а класса в нескольких шагах от метро

• защищённая от инфляции заработная плата + бонусная система за привлечённых лидов и закрытые сделки

• молодой и дружный коллектив, где ценятся инновации и совместная работа

• гибкий рабочий график, который поможет сохранить баланс между работой и личной жизнью

• возможность расти в новом направлении: от рекрутинга к продажам нескольких продуктов и business development

Метки